"Im Bereich Training Operations organisiere ich einen Teil unseres umfangreichen Trainingsangebots für unsere Mitarbeiter. Besonders gut gefallen mir dabei die Arbeit im Team und der enge Austausch mit den Geschäftsbereichen."
Vicky,
Human Resources
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Wir möchten, dass unsere HR-Services die höchsten Ansprüche erfüllen. Deshalb sind wir auf der Suche nach Mitarbeitern, die unsere Begeisterung teilen. Entwickeln Sie mit uns inspirierende und effiziente Lösungen, damit talentierte Bewerber ihre Karrieren bei KPMG starten und sich bei uns weiterentwickeln.
Erwartungen kennen, Potenzial fördern
Als HR-Mitarbeiter müssen Sie sich auf ständig wechselnde Anstellungspraktiken einstellen. Sie müssen die Erwartungen der Mitarbeiter bei den Themen Karriereplanung, Diversität und Gleichgewicht von Arbeit und Privatleben kennen. Im Gegenzug haben Sie die Chance, fortschrittliche Strategien und Prozesse in den Human Resources zu entwickeln und umzusetzen.
Bei HR erwarten Sie Teams, die sich auf Bereiche wie Rekrutierung, globale Mobilität und Training & Entwicklung spezialisiert haben. Im Jahr 2006 haben wir allein für die drei Geschäftsbereiche Audit, Tax und Advisory etwa 1350 neue Mitarbeiter rekrutiert. Wenn auch Sie dazu beitragen möchten, dass KPMG der "Employer of Choice" für unsere Mitarbeiter bleibt, dann sind Sie bei Human Resources genau richtig.
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Recruiting-Team
Carolin Weiland
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Was unsere Mitarbeiter erfolgreich macht